评职称论文查重没过怎么办？这是许多职称评审者面临的问题之一。首先，我们需要明确查重没过的原因。一般来说，职称评审中论文的查重包括两部分：内容和格式。内容方面主要检查文字表述、数据分析和结论等是否存在较大偏差；格式方面则主要关注图表、公式等是否符合规范要求。以下是一些可能的解决方法：

1、修改论文内容。如果论文内容存在大量重复或相似的情况，需要重新审视论文的独特性和创新性，对论文进行全面的修改和调整。这包括改变论述方式、调整段落结构、替换语句等，以降低重复率。

2、增加引用文献。如果论文的引用部分过少或者引用的文献过于陈旧，可以增加引用文献的数量和新颖性，以提升论文的学术价值。同时，也可以在文中加入自己的见解和分析，体现论文的独特性和创新性。

3、调整论文格式。如果论文格式不符合评审要求，可以重新调整格式，包括标题、正文、图表、公式等，使其更加规范化和标准化。这样可以提高论文的可读性和可信度，使其更符合职称评审的要求。

4、寻求专业帮助。如果以上方法无法解决问题，可以向同事、导师或者专业机构寻求帮助，共同探讨解决问题的方法。他们可以提供专业的建议和指导，帮助你顺利通过职称评审。

最后，需要注意，评职称论文查重没过并不是终点，只要采取合适的措施进行修改和完善，仍然有机会获得评审通过。同时，还需要认真总结经验教训，不断提高自己的学术水平和写作能力，为今后的职称评审做好充分的准备。